中西社会保険労務士事務所所長の中西章です。

当ホームページにお越しいただき誠にありがとうございます。

社会保険労務士の究極の役割は、

『労働・社会保険諸法令の的確な運用を通じ、各企業・団体の業容の健全な発展とそこで働く従業員の皆さまの働きがいの確保へのご支援』であると考えます。

当事務所では就業規則整備を含め各企業の人事労務管理に関する制度づくりのご支援を主力業務としております。

これまで長きにわたりメーカーの勤労行政に携わってきた経験と実務を通じて得られた知見を業務の上に生かし、ご縁をいただいた各社・各団体並びにそこで働かれる従業員各位のお役に立てるよう精一杯努めますのでよろしくお付き合いいただきたく、お願い申し上げます。

『基本と正道に徹し、相互信頼を基盤とした経営のレベルアップと働く皆さんのモラールアップにつながる職場作りをご支援します』

長年勤めた企業で毎期の予算編成方針の締めくくりに掲げられることばは「基本と正道の徹底」、そして「従業員及びご家族の安全・健康の確保」でした。

我々勤労担当者はその文言がただのお題目に終わることのないよう、その具現化に向けての社内意識の高揚策を計画的に実行していく役割を担っていました。

最近、雇用の流動化、正規労働者と非正規雇用労働者の二極化といった課題への取組みなど、労働法、労働行政は大きく変化しています。

グローバル化し、変化の大きな今日の経済環境にあって、ますますしっかりとした「基本と正道の徹底」と「従業員及びご家族の安全・健康の確保」という基本原則に従う明確な姿勢が求められていると考え、これらを当事務所の経営理念とし、事務所運営をしていきます。

■主たる業務対応エリア

事務所所在地を中心とした次の地域の企業・団体のご支援を主とさせていただきたく考えていますが、下記以外の東京都内、千葉県等からの要請にも対応しております。お気軽にご相談ください。

川崎市：市内全域

横浜市：青葉区、都筑区、港北区、緑区、旭区、瀬谷区

県内：相模原市、座間市、大和市

東京都：町田市、狛江市、調布市、稲城市、多摩市、世田谷区

■代表プロフィール